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Bilan de compétences
Le bilan de compétences permet d’analyser ses compétences professionnelles et personnelles, ses aptitudes et ses motivations en appui d’un projet d’évolution professionnelle et, le cas échéant, de formation et/ou de coaching.

Bilan Cadres-360°-18 heures
Objectif: Analyse & Évolution de carrière

Bilan EVOLUPRO-8 heures

Bilan de compétences-10 heures

Bilan de repositionnement-20 heures

Bilan Créateur-18 heures
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