Matinale

Le leadership en équipe

Une priorité absolue pour 46 % des responsables RH interrogés (Source Michael Page)

L’esprit d’équipe est le moteur d’une entreprise.

Une cohésion de groupe forte avec des membres complémentaires capables de coopérer est la clé de la performance.

Pour renforcer l’esprit d’équipe en entreprise, plusieurs points sont à prendre en compte: communication, confiance, gestion des émotions, délégation…

Leadership ou management: quelles différences?

Quel est l'intérêt de développer le leadership en équipe?

Venez découvrir des réponses à ces questions et repartez avec un plan d'action concret !

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